Ganz knapp hat der Stuttgarter Automobilkonzern den Sprung in die Top 5 der besten Arbeitgeber Deutschlands verfehlt. Trotz einer komplexen Hierarchie ist das Unternehmen dynamisch und pflegt eine familienorientierte Unternehmenskultur. Die Angestellten loben die abwechslungsreichen Aufgaben und flexiblen Arbeitszeiten und können in Betriebssportgemeinschaften von der Arbeit abschalten.