Sicherlich sind die Regeln im Internet etwas lockerer und wer kennt es nicht, dass man aus Gründen der Bequemlichkeit beim Schreiben auf Smartphone oder Tablet schlichtweg auf die Groß- und Kleinschreibung verzichtet? Doch gerade eine solche Unachtsamkeit kann einem unter Umständen zum Verhängnis werden, denn wenn der Personalchef im Internet Posts findet, die vor Fehlern nur so strotzen, wird er vermutlich eher auf eine Einstellung verzichten.